Обзор форума HR-специалистов
В рамках конференции Autumn HR day, проводившейся с участием более 200 HR-специалистов, вице-директор страховой компании "Двадцать первый век", Дмитрий Смирнов, выступил с докладом. На этом мероприятии собрались HR-руководители из крупнейших компаний, работающих в финансовой, торговой, промышленной и энергетической отраслях, чтобы обменяться опытом и познакомиться с последними новшествами в области управления персоналом.
Особенности корпоративного ДМС
Основной темой презентации Смирнова было использование корпоративного ДМС (добровольное медицинское страхование) как нефинансового стимула и метода удержания персонала в рамках стратегии "well-being". В ходе выступления были рассмотрены ключевые преимущества данного инструмента для работодателей.
Практическое применение ДМС
Смирнов подчеркнул, что ДМС может быть применено для решения нескольких задач. В частности, он упомянул его роль в сокращении убытков от потери рабочей силы, замедлении роста заработной платы, снижении уровня заболеваемости среди персонала, улучшении имиджа работодателя и получении налоговых преимуществ.
Основные сведения о страховой компании "Двадцать первый век"
АО СК "Двадцать первый век" - универсальная страховая компания, успешно функционирующая на рынке с 1994 года. Структура ее уставного капитала составляет 471 324 970 рублей.
